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新華網:“小書記”有大作為 ——記遼寧省鞍山市岫巖滿族自治縣岳山村華能駐村“第一書記”史進
發布時間:2018-10-18   信息來源:中國華能   
  2018年8月15日凌晨,位于遼寧東部深山中的岳山村暴雨如注,剛剛轉移完泥石流危險戶的史進,來不及擦去臉上的雨水汗水,就匆匆趕到剛剛建成的村集體魚塘,當看到半年的心血安然無恙時,懸著的心稍稍放了下來。這個滿身泥水的年輕人來自葡京娱乐營口熱電廠,半年前還穿著一身筆挺西裝,站在東北分公司“曬亮點”的講臺上,講述他的弘毅創新工作室的創新成果,一夜間,他就從電廠創新“小明星”化身為貧困村里摸爬滾打的“第一書記”,這跨越式的“變身”得從東北分公司選派青年職工下鄉駐村說起。

  遭遇困境

  2018年,為全面貫徹落實集團公司打贏精準脫貧攻堅戰的號召,東北分公司本著促進青年成長成才的原則,認真挑選,最終決定選派營口熱電廠的史進作為駐村“第一書記”前往岳山村。3月12日,史進信心滿滿地來到岳山村,然而,當他走進村里的那一刻,猶如一盆冷水當頭潑下,心頓時涼了半截,岳山村的情況,比他想象中還要差。一個2000多人的大村,呈現出的卻是一片死氣沉沉的景象。地處深山、貧窮落后、艱苦的生活條件雖已預料到,但全村人呈現出對脫貧滿滿的消極情緒,讓史進頓覺“壓力山大”。當地干部群眾看著這個稚嫩的城里小伙子、全鎮最年輕的“第一書記”到來,都表現得很冷漠,因為他們壓根不相信他有能力帶領村里脫貧,這使得史進工作開展舉步維艱,如何破局成為他面臨的第一個考驗。

  孤身入異鄉,史進承受著村里人的淡漠與質疑的目光,以及對愛妻幼子的牽掛。“家里有我在!”夜晚與妻子視頻時,一句簡短的安慰,成為他最有力的支持;而派出單位領導和伙伴們的關懷,更給了他渡過難關的信心。“吾心安處是吾鄉”,面對親人同事的信任與支持,史進暗下決心:一定要干出個樣子來!

   破冰前行

  任職的第一個月,史進沒日沒夜地進村入戶,12個村民組,他幾乎每三天就要跑一遍,504戶,家家都走訪過,除了宣講黨的政策、和群眾談心交朋友、為貧困戶出謀劃策、解決實際問題,他還做起了村校的校外輔導員,開始關注孩子們的學習、心理和家庭情況。

  五年級的高愛霜、高愛雪是一對雙胞胎姐妹,學習成績優異,父母離異,兩姐妹被寄養在生活不能自理的姥姥家,在這樣一個特殊的家庭里,姐姐已經負擔起家中洗衣做飯、照顧老人和妹妹的責任。史進了解情況后,為兩姐妹發出了愛心求助,并促成了一名華能愛心職工與兩姐妹建立幫扶對子。

  用情、用心、用力做每一件事的史進,終于讓村民們感受到他的“接地氣”。“這個‘小書記’不一樣啊,干真事!”一句“干真事”、一聲“小書記”表露出村民的信任。

  “春耕抗旱冰雹來,防雨防汛防大災,秋季防火巡山看,冬季掃雪把路開”這是農村四季相連的工作,但當史進真正參與其中后,才發現一切都不簡單。駐村工作千頭萬緒,大到改善鄉村生活環境,小到化解家庭鄰里矛盾,盡管看似都是小事,但對村民們來說,件件都是大事,都關乎他們的切身利益。

  摸清了村情民意,就需要開出解決問題的良方。然而,雁無頭不飛,攻堅克難,需要先有一支“永遠不走的工作隊”。而這一目標的實現,要從激發干部黨員的積極性和斗志開始。史進組織村里的黨員開展“防洪植樹,保衛家園”黨日活動;赴大梨樹村學習毛豐美,用榜樣的力量激發黨員心底對美好生活的向往。為加大宣傳,史進創建了岳山村干部微信群和“岳山村黨支部”微信公眾號,利用新媒體的優勢傳播正能量,宣傳黨建動態、好人好事,搭建服務于鄉村振興和推廣“家和”文化的網絡平臺,推廣特色特產。這些“新玩意”的出現很快吸引了村民的眼球,也得到了大家認可。“扶貧要先扶志,營口熱電廠的‘家和’文化給我帶來了啟發。”史進說道。

  駐村僅半年,史進帶領工作隊在岳山村樹起了一批模范家庭,還建起了村民活動室,經常性地組織開展村民喜聞樂見的活動,把村民的心真正凝聚到了一起。

  “造血”有方

  走訪大量貧困戶后,史進總結出岳山村至今依然貧困的原因有三:無資源、無信心、無斗志。他認為,修路、修橋、裝路燈雖然改善村容村貌見效快,但這種“輸血式”的扶貧,治標不治本,想要帶領村民致富,把村民分散的心重新聚攏起來的同時,還需通過發展集體經濟,進行“自造血”。經過反復考察論證,依托地企優勢,終于確定了“漁光互補”項目方案。

  然而,巧婦難為無米之炊。面對這么一個貧困之地,最大的挑戰是資金問題。為了漁光項目的啟動,史進一面奔波于省、市、縣、鎮各級政府,辦理相關手續,搶抓政策機遇,和村干部們多次到縣里各部門“化緣”;一面積極向“娘家”匯報求援,爭取資金和項目支持。東北分公司高度重視扶貧工作,積極協調,最終批復了46萬幫扶資金,為史進四處“化緣”籌集資金提供了強大助力。

  資金有了著落,項目用地又成了問題。在當地干部經歷了村民漫天要價造成的失敗后,史進只好親自上陣。他挨家挨戶介紹項目建設情況,終于以合理的價格解決了土地租用問題。看著難題一個個被拿下,本以為可以甩開膀子干事了,可誰想一場醞釀已久的“暴風雨”即將來臨。

  7月25日,是史進31歲的生日,也是項目開工之際,這一天沒有蛋糕蠟燭,只有滿滿的慌亂和忙碌。部分村民一波波到現場阻工,企圖獲得更多利益,項目還沒開始就陷入停滯。面對這個突發情況,史進頂著風險主動上門,耐心給村民講解土地政策法規和村集體經濟未來的發展前景。“我相信老百姓的心里有桿秤,我的付出,他們看得到!”史進堅定地說。

  梅花香自苦寒來,6月12日,村集體公司成立;7月18日,村民代表大會表決通過了村集體項目領導小組和項目監審小組;7月19日項目開工;8月7日魚塘蓄水完成;9月6日,魚苗投放成功。一個個時間節點都在標志著年底前岳山村就能徹底完成“空殼村”的摘帽任務。“這個‘小書記’雖然年輕,但是干工作特別有想法,做事特別穩當,真不像個80后。”鎮黨委書記張金玲對史進的評價頗高。

  “我非常榮幸能夠成為華能141名駐村干部中的一員,我希望老百姓日子能過得越來越好,不辜負華能對我的信任。”史進不斷前進的動力和理由簡單而直白。在短短的半年駐村工作中,他用實際行動贏得了當地政府、村干部、村民的支持與肯定,為岳山村帶來了脫貧摘帽的曙光,也使得華能良好的企業形象在每一個村民心里深深扎根。

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